2020年是“十三五”规划的收官之年。“十三五”规划收官之年的一年，是高质量发展、实施“一带一路”、打好“三大攻坚战”的关键之年。全面建成小康社会的收官之年，又是全面打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会决胜之年。作为高质量发展的先锋，武钢股份积极履行央企的社会责任，致力于推动企业走高质量发展之路。“十三五”规划收官之年，武钢股份继续推进转型升级、提质增效工作不停步，为实现高质量发展贡献武钢力量。
1实施新三年行动计划，为经济高质量发展提供坚实保障
习近平总书记指出，中国经济发展已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。今年年初，国务院印发了《中国制造2025》，为企业转型升级、创新发展指明了方向。在“十四五”开局之年，在加快经济发展新常态下,2020年6月22日，武钢股份召开了2020年第三次党委中心组学习会，专题学习《中国制造2025》以及《长江经济带发展规划纲要》，认真贯彻落实中央经济工作会议精神和全国两会精神，对标先进企业全面提升企业管理水平、打造高质量发展企业提出明确要求。围绕高质量发展要求，武钢股份实施新三年行动计划，从完善治理体系、推进数字化转型、提升创新能力、全面优化管控模式四个方面提升企业管理水平。在加强党对企业工作的全面领导上，武钢股份将加强对各单位主要负责人特别是董事长、总经理班子成员“一岗双责”、全面从严治党等方面领导监督。在完善法人治理结构方面，武钢股份通过引入战略投资者和市场化机制，对标世界一流钢铁企业打造高质量发展企业集团；加快推进资产证券化步伐；持续推进公司治理现代化；推动战略投资者与子公司组建工作持续优化。
2贯彻落实集团战略部署，大力实施企业转型升级，为打赢扭亏为盈攻坚战提供坚强支撑
武钢集团的“十四五”规划提出，“要以供给侧结构性改革为主线，坚定不移推进改革开放，加快推进转型升级，大力实施产业升级，加快建设具有全球竞争力的世界一流企业，为实现‘十四五’规划目标任务提供有力支撑”。2019年10月11日至12日，集团召开第四次转型升级工作会议。会议强调加强系统思维、战略思维和辩证思维能力建设，在战略层面谋划和推动企业高质量发展，明确了武钢发展的总体思路和战略目标、重点任务和保障措施三大方面十项重点任务；从三个方面分析总结企业当前面临的主要问题与困难来源和主要任务、风险挑战等；明确了企业要走什么路、如何走、怎么做等问题。会议强调了四个方面工作重点：坚持以供给侧结构性改革为主线抓改革抓发展；坚持以深化改革扩大开放为主线抓改革促发展；坚持以创新驱动发展为主线抓改革增动力；坚持以党的建设引领企业高质量发展；坚持以推进企业高质量发展为核心抓改革促发展等等。在此基础上制定了武钢转型升级行动计划和“十三五”发展规划纲要和战略规划任务计划。行动计划主要涉及加快推进钢铁主业结构调整和优化方向不明问题、推进转型升级和提质增效问题等10个方面内容；战略规划主要涉及钢铁主业结构调整和优化方向等8个方面内容。
3扎实推进“十四五”规划编制，为高质量发展提供坚实基础
在“十四五”规划编制过程中，武钢股份按照“十三五”规划的基础上，重点突出“三大支柱”：建设具有全球竞争力的世界一流企业、打造世界一流钢铁企业﹔在“十三五”基础上再创行业标杆﹔构建具有中国特色、世界一流的现代钢铁企业。2021年又是中国共产党成立100周年、武钢创建100周年。新的一年，武钢股份将继续以党的十九届五中全会精神为指导，认真贯彻落实党的十九届五中全会精神，紧紧围绕习近平总书记对武汉、对武钢提出的新要求、新期望在新目标下作出的战略部署开展工作。加快落实集团公司规划编制工作小组下发了《武钢股份关于开展<2021-2035年企业远景目标规划编制工作实施方案》（以下简称《实施方案》）。根据《实施方案》,2020年将重点围绕新形势下国有企业发展目标和战略定位进行编制。2020年10月至2021年1月，武钢股份组织有关部门对《实施方案》进行了反复研究论证、反复修改完善，形成了“十四五”企业远景目标规划，并将于近期印发实施。
4坚定不移走生态优先、绿色发展之路，为建设美丽武汉提供有力支撑
武钢股份坚定不移走生态优先、绿色发展之路，坚持生态文明理念，通过推进烧结矿改造、冶炼废钢资源化利用、高质量发展等举措，持续提升节能减排水平，为建设美丽武汉提供有力支撑。2019年武钢股份高炉炼铁产能1570万吨，粗钢产能1680万吨。2019年底前，武钢股份烧结、炼钢产能完成整合淘汰、高炉炼铁及电炉炼钢产能1770万吨。2020年3月17日武钢股份烧结正式搬迁至新厂区建设新厂及生产基地建设三期工程建设正在按计划推进中。同时与当地政府积极推进生态文明建设和海绵城市建设工作，新建3座300立方米/小时新型干法烧结及球团生产线；新建1座450立方米/小时新型干法烧结生产线。
